领导找谈话怎么办,领导说我绩效差要找我谈话
谈话结束，立刻找直属领导，以商量的口吻。提醒领导，老板可能还找了其他人谈话，假如什么什么都说了的话，我们要怎么办，如果自己的业绩不理想，或者因为绩效考核太差，领导要专门找你谈话，这个时候你要引起高度重视，认真的应对，争取在与领导谈话过程中，为自己扭转形象，对有些客观情况进行说明解释。1、最近领导找我谈话，希望把位置让给年轻人，我该怎么办？请你让位置是客气地说法，事实上领导觉得你己不适合目前岗位工作，让能力更强或后台关系硬的人来接替你，识时务者为俊杰，硬霸占着位置也不是办法，长江后浪推前浪，还是急流隐退的好...
更新时间：2022-06-09标签： 领导找谈话怎么办谈话差要领导绩效领导找谈话怎么办领导说我绩效差要找我谈话 全文阅读