“远君子，近小人”，接下来，你为什么应该感谢曾在生命中出现的小人。你的标题己说明了，是招小人嫉妒，不是小人的就不会妒嫉，顾名思义，小人就是小人，小人当你日子过得好就嫉妒，当你过得不好就会踩你，对小人就是不要太多与这种人交流，不随便讲话，不要让这种人接近，尽量离这种小人远点，不要让这种人了解你，能不见就不见，如果是工作和生活必须要见面，不讲与见面必要问题以外的话题。
1、一个人经常被小人盯上是怎么回事？
在我看来，被小人盯上，是你好事到来的开始，你应该感到欣慰才对，而不是把心纠结不纠结在这上面。因为你有的地方比他太强，他嫉妒你，所以什么不管对公，还是对私，只要有你的事情，他都愿意打听，小人之所以小人，凡事都是“利”字当头，只要有好事他都想上前凑一凑，哪怕不择手段也要达到目标。在职场上比较容易常见，经常使用的手段无非就是：溜须拍马，阿谀奉承，造谣生事，无端生有，寻找替罪羊，找人背黑锅，还非常势力常言道：“远君子，近小人”，接下来，你为什么应该感谢曾在生命中出现的小人？而不是去憎恨小人？这听起来不合乎常理，但有时候，不管生活中，还是工作中，你身边都应该要有这样的小人存在，刺激你一下，才会成长，
一、增加危机感。我们都知道，不管什么地方，最缺的东西就是不缺人才，你在安于现状的时候，别人却都在默默的努力，当有岗位高升的时候，即使工作能力不如你的人，在你前进的道路上使绊子，背后搞动作，耍手段。这时候的你，必须要冷静，不要冲动，冲动是魔鬼，即使你们之间的事闹翻了，也不利于为你升职带来任何好处，反而让人觉得你不够大度，
这时候的你，应该运用逆向思维，因为“小人”的出现，才让你感觉到有危机感，所以，你必须要作出改变，应对一切不利的事情发生。二、认识差距，“小人”最喜欢扑风捉影，揭人短处。既然他向人指出你的短处，说明他已经对你的事情，有所进一步了解，人常说：“不打无把握之仗。”小人为了说服别人，肯定背后做了许多关于你的功课，向人打听你的事来判断你，关键的时候，“掐”你的七寸，
这时候的你，应该感谢你的“敌人”，因为他发现了连你自己都没发现的问题，所以何不是一次提高自己能力的机会呢。三、激发斗志，当“小人”指出你的问题后，你也许会感到愤怒，会和他争个面红耳赤，还有可能大大出手。但是，这根本解决不了他对你有所畏惧，反而把不好的“垃圾情绪”吃进肚子里而你要做的就是，不与他争辩，而是要笑脸相迎，像没事发生一样，
2、工作中是不是总会有那么一个人让你扎心？总会有个伪小人？
这种情况很多人都经历过，在工作中难免会得罪一些人，特别是那种伪小人，伪君子。如果在工厂遇到这种人还真挺扎心，明明是自己工作认真负责，勤奋努力。那些小人会嫉妒你，时不时耍点小心眼，偷偷的整你，刚开始你都不会知道，直到自己的工厂受到威胁了，带来些杂七杂八的事让我心疼。才真正的感觉到这个人可恨，总爱背后下刀子，是个真正卑鄙小人，
既可气又可恨，只是不能摆在明面上来说道。怕自己的工作受影响，也怕老板知道，只好装傻充愣，自己安慰自己，自己忽悠自己，自我感觉良好，就当什么事都没有发生。不然那伪小人会没完没了的找你麻烦，俗话说得好，不怕英雄好汉，光明正大的来争斗，就怕小人背后使刀子。这才是为什么自己顾全大局，宁可忍气吞声也不愿公开的跟小人斗，
3、为什么有些人比周围人过得好，却容易招小人？
你的标题己说明了，是招小人嫉妒，不是小人的就不会妒嫉，顾名思义，小人就是小人，小人当你日子过得好就嫉妒，当你过得不好就会踩你，对小人就是不要太多与这种人交流，不随便讲话，不要让这种人接近，尽量离这种小人远点，不要让这种人了解你，能不见就不见，如果是工作和生活必须要见面，不讲与见面必要问题以外的话题！不要让这种人有机会伤害到自己！。
4、为什么小人总是心怀鬼胎，首先认为有人在背后搞他，而想着法整人，这是怎样的一种心态？
